台前黄河河务局“五勤”工作法助推党员干部队伍建设
发表时间：2022年06月07日浏览量：
本文摘要：日前，台前河务局在积极开展党的群众路线实践中教育活动中，侧重党员干部队伍建设，深化和扩展干部队伍新形象，按照“对己加藤、对人公正、对内严苛、对外公平”的拒绝，优化“五勤”工作法，创建长效工作机制，提升党员服务职工的责任意识。 脑勤，把思维与实践中结合，多用脑总结工作中的经验与教训，增进各项工作有条不紊地积极开展。 腿勤，执政为民，心系职工，定期定期地探访困难职工，为基层职工解决问题迫切需要解决问题的艰难和问题。
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日前，台前河务局在积极开展党的群众路线实践中教育活动中，侧重党员干部队伍建设，深化和扩展干部队伍新形象，按照“对己加藤、对人公正、对内严苛、对外公平”的拒绝，优化“五勤”工作法，创建长效工作机制，提升党员服务职工的责任意识。 脑勤，把思维与实践中结合，多用脑总结工作中的经验与教训，增进各项工作有条不紊地积极开展。 腿勤，执政为民，心系职工，定期定期地探访困难职工，为基层职工解决问题迫切需要解决问题的艰难和问题。 嘴勤，坚决与基层职工多交流，多交流、多宣传党的政策及规定，把好经验、好方法、好建议搜集运用于日常工作之中。
耳勤，普遍征询基层干部和职工的意见，理解他们的艰难，真心实意地为其排忧解难。手勤，党员干部人手一本自学笔记，做积极开展工作有记录，的组织自学有所学，重点工作有计划，确实使党员干部多干、实干、巧干、腊出有效益，最后超过让党委失望、让全局职工失望的工作新局面。
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